Das einzig Konstante ist der Wandel

[SALUTATION GOES HERE] Reader

Vielleicht kannst du dich an die Eröffnung des Heartfelt Leadership Trainings erinnern.

Ich habe damals gesagt: „Die Welt wacht gerade auf, und der Bedarf an neuen Leadern war noch nie so gross wie heute.“

Diesen Satz muss ich zumindest teilweise korrigieren. Nein, die Welt wacht nicht auf. Der grösste Teil schläft – und zwar tief. Das stimmt mich nachdenklich. Gerade deshalb dürfen wir unsere Hoffnung nicht auf die Mehrheit setzen, sondern auf jene Menschen, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.

Was jedoch mehr denn je wahr ist: Der Bedarf an neuen Leadern ist so gross wie nie zuvor. Wir brauchen dringend Menschen, die das Richtige tun. Menschen, die nicht einfach zuschauen, sondern Verantwortung übernehmen und die Dinge in die Hand nehmen.

Als Heartfelt Leader tragen wir diese Verantwortung. Wir wissen, wie wir auf die Herausforderungen unserer Zeit antworten können – und müssen.

Lass uns das gemeinsam tun.

1. Die Welt rückt zusammen: Was uns die aktuelle Fussball-WM über unsere Zukunft lehrt

Die Rasenplätze dieser Welt zeigen uns gerade etwas Wunderschönes: Die vermeintlich «Kleinen» wachsen über sich hinaus und begegnen den grossen Fussballnationen auf Augenhöhe. Diese WM beweist, dass Talent, Leidenschaft und unbändiger Teamgeist keine geografischen Grenzen kennen.

Wenn sogenannte Aussenseiter mit Herz und Mut gegen die Favoriten gewinnen, ist das weit mehr als nur eine sportliche Sensation. Es ist ein lebendiger Beweis für das grenzenlose Potenzial, das in uns allen steckt, wenn wir an uns glauben.

Im Sinne von Heartfelt Leadership erinnert uns dieses Turnier an eine fundamentale Wahrheit:

Der Sport schlägt Brücken, wo Worte oft fehlen. Er verbindet Wildfremde in kollektiver Begeisterung und gegenseitigem Respekt.

Diese Spiele schenken uns die Hoffnung, dass wir als Menschheit näher zusammenrücken. Wenn wir einander mit dieser wohlwollenden Anerkennung begegnen – auf dem Spielfeld wie im Alltag –, können wir Barrieren abbauen.

Möge uns dieser Geist inspirieren, auch abseits der Stadien friedlicher, harmonischer und empathischer zusammenzuleben.

2. Die neue Webseite ist live

Unsere neue Webseite ist seit dem 1. Juli online.

Sie steht für den nächsten Entwicklungsschritt von Heartfelt Leadership und der Personal Breakthrough Academy. Damit uns dieser Schritt wirklich gelingt, brauchen wir vor allem eines:

Dein Feedback.

3. Ich habe 20 Bücher geschrieben

Du hast richtig gelesen.

Ich habe in den letzten Wochen tatsächlich 20 Bücher geschrieben. Eigentlich sind es eher Guides als klassische Sachbücher und sie sind Teil eines Projekts für meinen Ruhestand.

Ich habe nach einer Idee gesucht, die drei Dinge miteinander verbindet, die mir besonders wichtig sind: Schreiben, Reisen und Geniessen.

So entstand die Idee, einen Guide über die verschiedenen Caffè-Spezialitäten Italiens zu schreiben. Nachdem ich über 280 verschiedene Caffès entdeckt hatte, wurde mir schnell klar, dass ein einziges Buch viel zu umfangreich werden würde.

Deshalb habe ich entschieden, für jede Region Italiens – von den Abruzzen bis Venetien – einen eigenen Guide zu schreiben. So sind insgesamt 20 Bücher entstanden.

In den nächsten Jahren werde ich alle Regionen bereisen, die wichtigsten Röstereien besuchen und die verschiedenen Caffès direkt vor Ort degustieren. Natürlich gehören dazu auch die besten Caffè-Bars und Pasticcerias, die ebenfalls Teil dieser kleinen Genussführer werden.

Falls du ebenfalls ein Caffè- und Italien-Fan bist, lade ich dich herzlich ein, mich zu unterstützen.

Dieses Projekt soll nicht mein Projekt bleiben. Ich möchte vielmehr – ganz im Sinne der Heartfelt Leadership Prinzipien – ein Team aufbauen, das dieses Werk gemeinsam Wirklichkeit werden lässt.

Ich habe bereits einen Partner gefunden, der uns Maschinen und Caffès zu Vorzugskonditionen zur Verfügung stellt.

Wenn du Teil dieses Projekts werden möchtest, melde dich bei mir unter hardy@personalbreakthroughacademy.com oder 079 400 45 66. Ich erzähle dir gerne mehr über die Möglichkeiten.

4. Fazit unserer Samstagabend-Dinner

Seit einigen Monaten treffen wir uns jeweils am Samstagabend zu einem gemeinsamen Dinner – jedes Mal an einem Ort, den keiner von uns kennt, der uns aber empfohlen wurde.

Dabei haben wir etwas erlebt, womit wir nicht gerechnet hatten.

Aus diesen ungezwungenen Treffen entstehen tiefgründige und persönliche Gespräche. Wir öffnen uns für Themen, über die wir bisher nie gesprochen haben – vielleicht auch gar nicht sprechen wollten. Wir hören einander zu, sind füreinander da und schenken uns Zeit. Ganz ohne Absicht.

Adrian hat mir vorgeschlagen, diese Treffen regelmässig weiterzuführen. Er möchte für dich und die anderen Alumni da sein, zuhören und den Raum halten.

Keine Teachings. Keine Methoden. Keine Ratschläge.

Einfach die Pflege echter Freundschaft.

Wann und wo diese Treffen stattfinden, bestimmst du mit. Wenn du einen Ort kennst, den du gerne mit anderen teilen möchtest, oder wenn du einfach bereit bist, anderen zuzuhören, dann nimm Kontakt mit Adrian (079 450 24 00) auf. Gemeinsam könnt ihr das nächste Treffen organisieren.

Ich finde, das ist eine wunderbare Idee, und ich hoffe, dass du Adrian dabei unterstützt.

5. Wen kennst du, der Heartfelt Leader werden könnte?

Heartfelt Leadership wächst nicht durch Werbung. Es wächst durch Menschen.

Die meisten von uns sind von Menschen umgeben, die ähnliche Werte teilen. Freunde, Kolleginnen und Kollegen oder Unternehmer, die Verantwortung übernehmen, mit Herz führen und einen positiven Unterschied machen möchten.

Vielleicht ist dir beim Lesen dieses Newsletters sogar jemand in den Sinn gekommen.

Wenn ja, dann erzähle dieser Person von Heartfelt Leadership oder stelle den Kontakt zu uns her. Oft braucht es nur eine einzige Begegnung, um einen neuen Lebensweg zu eröffnen.

Jeder neue Heartfelt Leader macht einen Unterschied – für sein Unternehmen, seine Familie und die Menschen, die ihm begegnen.

Vielen Dank, dass du mithilfst, unsere Gemeinschaft wachsen zu lassen.

Herzlichst

Personal Breakthrough Academy